“専業主婦業”というキャリアを活かしましょう!

2016/2/10能力開発のエキスパート藤田 聰の「働く女性を応援するコラム」

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結婚されると、出産、育児、子育てというライフイベントに直面します。休退職され、ある一定期間会社から離れます。人に拠りますが、短期間で復職される方もいれば、5年から10年もの間、専業主婦をされる方もいます。

従来的な捉え方では、その期間を“ブランク期間”とみなし、負い目を感じる方が実に多いものです。しかし、専業主婦という仕事は捉えようによれば、ゼネラルマネジャー(全てをやりくりする総責任者)なのです。GMの仕事は社会的にも高い評価を受けており、要職であることは言うまでもありません。

重要なことはキャリアが分断されると考えるのではなく、連鎖しているとポジティブに考えることです。専業主婦をどう捉えるかどうかが重要なのです。


家の諸々の事は大変な作業です。外でする仕事と何ら変わりはありません。更に、乳幼児の場合、目が離せない状況なので、本当に大変な仕事であると思います。観察力、忍耐力、想像力、情報収集能力、対人関係力、総合的マネジメント力など、会社でも必要な実に多くの基礎能力を獲得できるのです。

家の中では一番の要職でリーダー的な存在です。子供の未来に一番影響を与える存在で、遣り甲斐のある仕事です。読者の皆さんの中で、専業主婦として育児や子育てをされている方は、今こそ、意識と行動を変え、遣り甲斐を持って専業主婦を全うしましょう。

目的を持ってきちんと専業主婦をこなしてきた人はどんな仕事に就こうともベースができていると考えて下さい。退職された業種や職種の延長線だけでなく、あらゆるチャンスを考えていきましょう。専業主婦というGMに匹敵する凄い仕事をされてきたのですから。子育て支援や教育の分野の親和性は高いはずです。即戦力になることも十分可能なのです。

子育て経験を活かされ、手が離れた後、幼稚園や保育園のサポート業務、民間・公共の育児や子育ての支援機関で働いている方は実に多いもの。給与等の条件面は別として、遣り甲斐を持って働くことができ、イキイキした毎日を送ることができるのです。

今、流行のアドラー心理学のように、“捉え方”を変えることで、ネガティブなものがポジティブなものへと変身するのです。心の中を一旦整理されてみてはいかがでしょう?


新しい自分を発見しましょう!

藤田 聰

著者プロフィール

藤田 聰さん

株式会社 企業変革創造 代表取締役社長/能力開発のエキスパート

慶應義塾大学大学院経営管理研究科修士課程専修。日本IBM、PAOS、組織人事コンサルティング会社取締役を経て独立。2000年、株式会社市場価値測定研究所を設立。2010年、株式会社企業変革創造を設立する。現在、立教大学経営学部兼任講師、日本生産性本部主任講師、AllAboutの「キャリアプラン」・「リーダーシップ」オフィシャルガイドを担当。2015年7月、通算10冊目の著作「夢は目標ではなく、成長の手段である。」をダ イヤモンド社より出版。

株式会社 企業変革創造 http://www.v-change.co.jp/


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