検索結果2件 1-2件目を表示

医療法人社団元気会 横浜病院

掲載期間:2017-12-01~

お仕事No.:介護(非常勤・資格なし)

お給料 時給:1,250円〜1,300円
資格手当支給:介護福祉士 時給プラス50円
通勤手当:全額支給(上限35,000円)
地域・駅 最寄駅:JR横浜線・横浜市営地下鉄グリーンライン 中山駅、私鉄 相鉄線 鶴ヶ峰駅
勤務時間/シフト シフト制(2交代制)
@早番7時〜15時
A遅番11時〜19時
*日勤:9時〜17時も可能です。
休憩:60分

*日勤のみ・早番のみ等ご相談に応じます。
*生活スタイルに合わせた勤務が可能です。勤務日数・勤務時間等ご相談ください。
*入社して1〜3ヶ月は介護開発室で研修と実践を積みます。最初は9:00〜17:00の勤務帯からスタートします。
PR

★「ホンモノの研修」をしています。
 介護職や看護助手の求人では、よく「未経験可、研修制度あり」と記載されていますが、実際はいきなり現場に配属され、先輩に付きながら技術を覚えるところがほとんどです。
 横浜病院の特徴は、独自の教育専門部署「介護開発室」があること。「介護開発室」については雑誌やウェブでも多数紹介されており、横浜病院の自慢の部署です。
 ケアキャストとして入職される方は、まずは「介護開発室」に配属され、お仕事として約3か月間の研修を受けていただきます。専用の研修フロアで座学・実技講習を受けることができ、「介護開発室」を卒業して初めて病棟に配属されるので、未経験者や経験の浅い方でもプロの介護職になるためのサポート体制が整っています。


★病院だからこそ、長く、じっくりとケアできる。
 介護施設では、患者様の状態によっては転院等があり、時にケアが中断されてしまうことも。また、医師や看護師が少ないので、患者様のご容体が悪くなった際には介護職が医療的な知識のない中で判断をしなければならない場面もあります。
 当院は長期療養を目的とした病院ですので、ひとりの患者様をみんなでじっくりとケアすることができます。また、医師や看護師、理学療法士、管理栄養士といった医療専門職と連携して業務を行うため、医療についても学べます。


★採用担当はケアキャスト(介護職)経験者です。
 実は、採用担当はケアキャスト経験者なのです。介護未経験で入職しているので、「介護開発室」での研修ももちろん経験済み。介護の仕事のやりがいや奥深さ、大変なことまでわかるので、なんでも質問・相談できます。


★実際に働いている職員に聞いてみました!
・患者様からの「ありがとう」がやりがい。感謝を求めてやっている訳ではないですが、自分のやっていることがちゃんと患者様に届ていると実感できます。

・喜怒哀楽をあまり出されない患者様がお誕生日会に参加され、その患者様へお祝いソングを歌った時に、涙を流され喜んでいる姿を見たときは胸がじーんとしてしまいました。

・未経験で入職しましたが、介護開発室の研修で基礎を学びました。技術だけでなく患者様への心構えや言葉遣いを学ぶことができ、介護開発室で学んだことを頭に入れ、病棟でも毎日業務を行っています。

医療法人社団元気会 横浜病院

掲載期間:2017-12-01~

お仕事No.:介護(常勤・資格なし)

お給料 月給:231,670円〜241,750円(夜勤5回想定)

・ケアキャスト手当:20,000円
・資格手当(介護職職員初任者研修(旧ヘルパー2級):3,000円、介護福祉士:12,000円)
・通勤手当:全額支給(上限35,000円)
*大学卒業で未経験の方の給与目安:210,000円〜+通勤手当です。
※夜勤が開始されるまで、介護研修手当が支給されます。研修期間中のあなたを応援する手当です。
(研修中7,000円、入社後6ヵ月まで)
地域・駅 最寄駅:JR横浜線・横浜市営地下鉄グリーンライン 中山駅、私鉄 相鉄線 鶴ヶ峰駅
勤務時間/シフト シフト制(3交代)
@早番7時〜15時
A遅番11時〜19時
B夜勤17時〜9時
休憩:60分(夜勤は120分)

※夜勤なし、日勤のみの勤務(日勤常勤)もご相談ください
※入社して1〜3ヶ月は介護開発室で研修と実践を積みます。最初は9:00〜17:00の勤務帯からスタートします。
PR

★「ホンモノの研修」をしています。
 介護職や看護助手の求人では、よく「未経験可、研修制度あり」と記載されていますが、実際はいきなり現場に配属され、先輩に付きながら技術を覚えるところがほとんどです。
 横浜病院の特徴は、独自の教育専門部署「介護開発室」があること。「介護開発室」については雑誌やウェブでも多数紹介されており、横浜病院の自慢の部署です。
 ケアキャストとして入職される方は、まずは「介護開発室」に配属され、お仕事として約3か月間の研修を受けていただきます。専用の研修フロアで座学・実技講習を受けることができ、「介護開発室」を卒業して初めて病棟に配属されるので、未経験者や経験の浅い方でもプロの介護職になるためのサポート体制が整っています。


★病院だからこそ、長く、じっくりとケアできる。
 介護施設では、患者様の状態によっては転院等があり、時にケアが中断されてしまうことも。また、医師や看護師が少ないので、患者様のご容体が悪くなった際には介護職が医療的な知識のない中で判断をしなければならない場面もあります。
 当院は長期療養を目的とした病院ですので、ひとりの患者様をみんなでじっくりとケアすることができます。また、医師や看護師、理学療法士、管理栄養士といった医療専門職と連携して業務を行うため、医療についても学べます。


★採用担当はケアキャスト(介護職)経験者です。
 実は、採用担当はケアキャスト経験者なのです。介護未経験で入職しているので、「介護開発室」での研修ももちろん経験済み。介護の仕事のやりがいや奥深さ、大変なことまでわかるので、なんでも質問・相談できます。


★実際に働いている職員に聞いてみました!
・患者様からの「ありがとう」がやりがい。感謝を求めてやっている訳ではないですが、自分のやっていることがちゃんと患者様に届ていると実感できます。

・喜怒哀楽をあまり出されない患者様がお誕生日会に参加され、その患者様へお祝いソングを歌った時に、涙を流され喜んでいる姿を見たときは胸がじーんとしてしまいました。

・未経験で入職しましたが、介護開発室の研修で基礎を学びました。技術だけでなく患者様への心構えや言葉遣いを学ぶことができ、介護開発室で学んだことを頭に入れ、病棟でも毎日業務を行っています。

検索結果2件 1-2件目を表示

あなたにおすすめの記事