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B-Three(ビースリー)八木橋店【熊谷駅15分】

掲載期間:2019-04-01~

お仕事No.:1292

お給料 時給950円〜
入社初月、3カ月後、6カ月後にお祝い金あり
昇給あり(年1回)
各種手当あり
店舗の目標達成時にインセンティブ賞与あり
※個人ノルマはありません
地域・駅 JR高崎線「熊谷」駅徒歩15分
★車通勤OK!
勤務時間/シフト 【営業時間】10:00〜19:00
・早番・遅番のシフト制
・1日6時間〜×週3日〜OK!
・時間・曜日は応相談
・土・日曜勤務できる人、歓迎!

〜働き方を選んでください〜
▽パートSTAFF…週3日または4日、一日6時間
▽レギュラーSTAFF…週5日、一日8時間
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◆◆“魔法のパンツ”でお客様のスタイルの悩みを解消!◆◆
B-Three(ビースリー)は、全国で200店舗以上を展開する美脚ストレッチパンツの専門店。360度のストレッチ、3号〜21号の幅広いサイズ展開で、幅広い世代の女性に「楽に心地よくはけてキレイに見える」と支持されています。

そのショップで、お客様に最も似合う1本を選ぶお手伝いをしていただきます。


◆◆スタイルに自信がなくてもOK! あなたの体験がより良い提案に◆◆
スタッフの中には働くまではずっとスカート派で、働いてから自分のパンツ姿もビースリーの商品も大好きになったという人もいます。

ビースリーのお客様の多くがご自身のパンツスタイルに悩みを持つ方たち。
はき心地の良さや、パンツ姿がすっきりキレイに見えた喜び−。
あなた自身の体験が、お客様へのより良い提案につながります。


◆◆80%以上のスタッフが未経験から。充実の研修制度で無理なく◆◆
eラーニングと店舗での研修を組み合わせ、商品知識やフィッティングの仕方、接客マナーなど無理なく覚えていただきます。

特にeラーニングは、半年をかけて繰り返し無理なく学べるプログラム。必要な課程をクリアした方には初月、3カ月後、半年後にお祝い金を差し上げます。


◆◆50代も大歓迎! あなたのチャレンジを応援します◆◆
年次昇給のほか、チーフ、店長、ブロック長…とステップアップできる昇格制度が整っています。パートから常勤、また育児や介護などで働くペースを落としたくなったらパートへと、勤務形態の変更も可能。
いったん退職しても元の待遇・時給で復職できる「おかえりなさい制度」や、転居しても転居先のビースリーで務められる「職場チェンジ制度」など長く働いていただける仕組みが揃っています。

60歳定年後も65歳まで働ける雇用延長制度も。50代からのチャレンジも大歓迎です。

株式会社OKUTA LOHAS studio熊谷店 (JR高崎線・秩父本線「熊谷駅」)

掲載期間:2019-04-01~

お仕事No.:株式会社OKUTA LOHAS studio熊谷店

お給料 ■月給:19万円(職能給3万円含む)+報酬

※報酬:売上ほか成績に対し支給
※職能給:試用期間3ヶ月後、3万円〜支給
※成果給:施工物件に応じて支給します

【モデル年収】
●年収:430万円
(37歳/インテリアデザイナー職/経験8年/月給19万円+報酬)
地域・駅 JR高崎線・秩父本線「熊谷駅」北口下車「国際十王バス」に乗車し、「雀宮団地入口バス停」下車徒歩1分。 熊谷駅北口より、徒歩約20分。
勤務時間/シフト 8:50〜18:00(実働8時間)
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【こだわりの仕事を、働きやすい環境で。】

●お客様の満足のために/一棟一棟フルオーダーメイド
●デザインコンテスト受賞歴通算238点以上/高いデザイン力
・GOOD DESIGN AWARD2015年度受賞
・経済産業省主催「平成26年度 先進的なリフォーム事業者表彰(経済産業大臣表彰)」に選定など
●大切な人との時間や自分の時間も大切に/年4回の大型連休制度

OKUTAが提供するのは、
お客様に最高の満足をお届けする、技術とこだわりの詰まったデザイン。
自分の仕事に誇りを持てる環境です。

■やりがいと誇りの持てる仕事環境■
自然素材、LOHAS、エコ住宅など、常に業界に先駆けて、新たな取り組みをしてきたOKUTA。
現在も光や風など、自然の力を活かした「パッシブデザイン」を取り入れた家づくりに注力しています。

新たな技術を用いた機能性の高い住宅を提供できるから、大きな誇り、そして成長を得られます。
一棟一棟フルオーダーメイドのため、お客様のご要望に応じてリフォーム・新築のご提案をしています。

与えられた図面通りに作るのではなく、「つくる」醍醐味を実感できます。


■高いデザイン性が当社の強み!■
ジュルコリフォームデザインコンテストで全国部門別最優秀賞3年連続受賞(08年〜)をはじめ、数々のコンクールで通算238点の受賞歴を持つOKUTA。

健康や環境に配慮した「パッシブデザイン」を導入し、世界水準の高いデザイン力を誇っています。
素材や機能性にもこだわりを持ち、お客様一人ひとりが満足して頂けるよう、一緒になって作り上げていくのも、当社デザイナーの特徴です。

■社員のライフワークバランスを重視■
OKUTAでは社員がプライベートもしっかりと充実させられるよう、他社にはない休暇制度を導入しています。

特に、3ヵ月に一度大型連休を取得できるロングバケーション制度は社員に大好評!
他社にはない「秋休み」があるのが特徴です。

B-Three(ビースリー)イオンモール羽生店

掲載期間:2019-04-01~

お仕事No.:1255

お給料 時給950円〜
★20時以降は時給+30円UP!!
入社初月、3カ月後、6カ月後にお祝い金あり
昇給あり(年1回)
各種手当あり
店舗の目標達成時にインセンティブ賞与あり
※個人ノルマはありません
地域・駅 東武伊勢崎線「羽生」駅下車、直通バス約15分
★車通勤OK!
勤務時間/シフト 【営業時間】10:00〜22:00
・早番・遅番のシフト制
・1日6時間〜×週3日〜OK!
・時間・曜日は応相談
・土・日曜勤務できる人、歓迎!

〜働き方を選んでください〜
▽パートSTAFF…週3日または4日、一日6時間
▽レギュラーSTAFF…週5日、一日8時間
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◆◆“魔法のパンツ”でお客様のスタイルの悩みを解消!◆◆
B-Three(ビースリー)は、全国で200店舗以上を展開する美脚ストレッチパンツの専門店。360度のストレッチ、3号〜21号の幅広いサイズ展開で、幅広い世代の女性に「楽に心地よくはけてキレイに見える」と支持されています。

そのショップで、お客様に最も似合う1本を選ぶお手伝いをしていただきます。


◆◆スタイルに自信がなくてもOK! あなたの体験がより良い提案に◆◆
スタッフの中には働くまではずっとスカート派で、働いてから自分のパンツ姿もビースリーの商品も大好きになったという人もいます。

ビースリーのお客様の多くがご自身のパンツスタイルに悩みを持つ方たち。
はき心地の良さや、パンツ姿がすっきりキレイに見えた喜び−。
あなた自身の体験が、お客様へのより良い提案につながります。


◆◆80%以上のスタッフが未経験から。充実の研修制度で無理なく◆◆
eラーニングと店舗での研修を組み合わせ、商品知識やフィッティングの仕方、接客マナーなど無理なく覚えていただきます。

特にeラーニングは、半年をかけて繰り返し無理なく学べるプログラム。必要な課程をクリアした方には初月、3カ月後、半年後にお祝い金を差し上げます。


◆◆50代も大歓迎! あなたのチャレンジを応援します◆◆
年次昇給のほか、チーフ、店長、ブロック長…とステップアップできる昇格制度が整っています。パートから常勤、また育児や介護などで働くペースを落としたくなったらパートへと、勤務形態の変更も可能。
いったん退職しても元の待遇・時給で復職できる「おかえりなさい制度」や、転居しても転居先のビースリーで務められる「職場チェンジ制度」など長く働いていただける仕組みが揃っています。

60歳定年後も65歳まで働ける雇用延長制度も。50代からのチャレンジも大歓迎です。

みずほ銀行 熊谷支店

掲載期間:2019-04-01~

お仕事No.:銀行の窓口事務(テラー):7465

お給料 時給1,180円〜昇給制度あり(当初6ヶ月/1,130円)
地域・駅 JR高崎線熊谷駅徒歩5分、秩父鉄道上熊谷駅徒歩5分
勤務時間/シフト 【月間出勤日数】12日 【就業時間/実働時間】9:30〜16:30/6時間
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★★<みずほ>では、★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★

勤務形態に関わらず、能力や活躍に応じてキャリアアップできる人材制度がスタートしました。

勤続2年6ヶ月を超えた方には、年1回無期雇用契約に展開する機会があります。
無期雇用では契約期限を意識せず60歳まで勤務でき、再雇用制度を通じ65歳まで勤務することが可能です。

★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★

みずほ銀行の直接雇用となります。
<お仕事POINT>
◆大手企業だから長期に安定して働けます⇒キャリアアップ人材制度もスタート!
◆1日6時間、月間12日間。扶養控除内OK◎
◆週休2日制/土日祝休み、残業少なめなので、家庭とお仕事を両立できます♪
◆交通費は全額支給
◆昼食費補給金の補助も拡大!(1ヶ月の上限3,500円)
◆制服貸与制度あり。オフィスは禁煙で快適な環境です♪

検索結果4件 1-4件目を表示

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